日前， 我区举办“一技之长 筑梦湾区”2021年金山区职业技能竞赛表彰会，对在2021年各级各类职业技能竞赛中取得荣誉的选手和单位代表、对纳入2021年区首席技师项目资助的高技能人才代表进行表彰颁奖。

除了表彰颁奖，活动现场，金山区职业技能竞赛组委会还正式发布2022年上海市金山区职业技能大赛竞赛计划。

今年的大赛，紧扣我区转型新发展、塑造新形象这一主线，聚焦区内重点产业布局，设置了美容师、汽车维修工、西式面点师、中式烹调师、长护险服务、全媒体运营师、无人机驾驶员、整理收纳师、手工咖啡冲调师等各类竞赛项目。

近年来，我区聚焦职业技能竞赛引领、加强高技能人才队伍建设，为各类技能人才的成长创造条件、搭建平台、提供保障，累计举办区域性竞赛约90场，累计5000余名选手参加。与此同时，通过选送参赛的方式，充分挖掘年轻优秀技能人才，累计35名选手在各级各类职业技能竞赛中脱颖而出，2021年，由我区选送参赛的两名人工智能工程技术人员获得市级大赛金牌，并将代表上海市参加全国新职业和数字技术技能大赛。

此外，涌现出一批批优秀高技能人才，构成了金山区技能人才储备库的中坚力量，全区共有72名市首席技师、150名区首席技师，建立5个国家、市级技能大师工作室，为区域高质量发展筑牢人才基础。

值得一提的是，今年金山制定出台了“1+x+y”人才新政，提高了高技能人才待遇，首次采用积分认定标准对人才进行综合、系统的评价，精准对接人才需求，对符合条件的技能人才提供租房、购房补贴等安居扶持以及人才服务保障。在技能赛事扶持等方面，对办赛或参赛组织取得一定成绩或作出贡献的人才及团队最高给予50万元的奖励（资助）。

“我们将着力营造尊重人才、崇尚技能的良好氛围，加快培养大批高素质劳动者和技术技能人才，以推动金山经济社会发展行稳致远。”区人社局局长陆引娟表示，将深入实施职业技能提升行动，不断壮大金山技能人才队伍，为实现“活力湾区、美丽湾区、幸福湾区”的目标贡献技能力量。